8月14日下午，宝鸡市副市长贺东、麟游县县委书记孙敬虎、常务副县长彭世忠等人到招贤矿业调研指导工作，矿领导周军、王修启、刘浩、李承军、张宗芳、陈继贤、刘建民、何毅接待贺东一行，并举行了调研座谈会。　　

座谈会上，董事、党委委员、总经理王修启汇报了近一个月来招贤矿业安全隐患治理、安全管理、重点工程进度等工作情况。他指出，“6.21”事故造成矿井建设停工40多天，也造成了较坏的社会影响。目前新领导班子下决心严抓安全，通过严刑峻法促进员工按章作业，促进干部作风转变，加强干部的执行力。深入推进安全隐患排查，结合陕西省安全大检查和集团公司百日安全活动，采取定期排查、安全督查和分专业排查等形式，增强隐患排查工作的针对性，切实消除现场安全隐患。严格管理干部跟带班制度，保证带班人员井下跟班到点，提高跟带班质量。严抓现场管理，重点加强零星工程管理，严格落实一工程、一措施制度，把零星工程管理变成常态性的工作。加强矿井水、火、瓦斯和冲击地压等自然灾害的治理，防范重大事故的发生。　　

彭世忠对矿井现阶段安全隐患治理工作给予充分肯定。他指出，招贤矿业新领导班子在安全隐患治理方面，决心大、变化大、思路清。“6.21”事故是一个非常沉痛的教训，反映出矿井安全管理中存在一些薄弱环节。要从矿井安全设计、管理等方面，全面加强管理，全力以赴抓好安全工作，在矿井建设新的开端要体现出新的层次和水平。　　

贺东对矿井下阶段的安全工作提出要求。他强调，党的十八大以来，党中央高度重视安全工作，在各级各部门的严格监管下，国家煤矿安全形势持续好转，事故数量明显下降，但各类事故仍然没有得到杜绝。当前，党的十九大即将召开，招贤矿业也到了发展的关键时期，要把安全放在第一位，切实抓实抓牢，确保矿井安全。一要全面进行回头看，设计、投入必须到位。要对矿井安全设计、安全投入进行全面梳理，必须保证安全设计可靠、安全投入到位。二要推进安全文化和机制建设。要从组织架构、工作制度、工作流程、安全检查等方面，形成一整套完整的制度体系。要深化安全文化建设，营造浓厚的安全文化氛围。三要隐患排查整治到位。要认真落实企业在隐患排查治理中的主体责任，加强企业自查、自我体检、自我整治，形成自我完善的工作机制。四是问责处罚要到位。要加强问责力度，促进各项管理制度落实。要坚持安全零事故的目标，确保矿井早日投产见效，企业步入安全高效发展的新阶段。　　

党委书记、董事长周军对贺东等人一行表示欢迎，对宝鸡市和麟游县长期以来给予招贤矿业的关心支持表示感谢。他说，当前招贤矿业坚持“一切为了安全、一切为了出煤、一切为了投产”的主基调，认真抓好安全隐患治理和项目手续办理工作，保证矿井建设在安全合法的环境下有序进行，争取早日实现投产见效目标，为当地经济和社会发展做出贡献。