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招贤矿业召开党委中心组学习暨“三个以案”警示教育专题研讨会

作者:朱文博   编辑:   文章来源:    发布时间:2019-08-07 11:07:49    您是第0位浏览者

8月7日上午,招贤矿业在三楼会议室召开党委中心组学习暨“三个以案”警示教育专题研讨会,公司副总师以上领导,党群工作部、纪委、综合办公室相关人员参加了会议。

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会议学习了中共中央“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治八个方面突出问题、《集团公司党委关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展学习党史、新中国史的实施方案》和中国共产党党史等内容。领导班子成员结合学习习近平总书记关于加强作风建设、力戒形式主义官僚主义的重要论述的心得体会,吸取阜阳市搞形式主义官僚主义的教训,围绕“三个以案”警示教育思考题六个方面内容,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,从思想深处找问题、剖根源、明思路。

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与会人员在研讨时表示,“三个以案”警示教育的核心是力戒形式主义官僚主义。形式主义官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入,是我们党的大敌、人民的大敌,危害党的方针政策的贯彻执行,危害党和人民群众的血肉联系,危害党内政治生态,与招贤矿业决战决胜竣工投产、推进企业高质量发展的大环境不符。反对形式主义官僚主义,领导干部要身体力行,以上率下。必须加强政治理论学习,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,时时处处从政治和大局上看问题、做工作,坚决贯彻执行集团公司党委的各项决策部署,做到令行禁止、政令畅通。必须端正心态,树立正确的政绩观。把推动招贤矿业的建设发展,全面完成竣工验收和全年目标任务,作为最大的政绩。要盯住工作的关键环节,找准影响运行的制约因素,一个问题、一个问题地解决,一件工作、一件工作地落实,以天保月、以月促年,确保全面实现既定的工作目标。必须落实依靠方针,树立正确的群众观。坚持以职工为中心的发展思想,保持实事求是的工作作风,多为职工做好事、办实事、解难事,以全心全意为职工办实事的实际行动取信于职工,赢得职工支持,形成推动工作的强大合力。