3月10日上午，招贤矿业纪委在三楼会议室召开了纪检委员会议，对全年的党风廉政工作进行安排，5名委员全部参加。　　

会议首先征求了《招贤矿业公司2019年纪检监察工作要点》意见，听取各位委员的建议和意见。深入学习了《皖北煤电集团公司2019年纪检监察工作要点》、集团公司纪委书记李双玉在2019年集团公司党风廉政建设工作会议上的工作报告《牢记使命奋发有为 持之以恒退工全面从严治党向纵深发展》、《中共安徽省委关于坚持“三严三实”整治形式主义官僚主义突出问题的意见》、中共安徽省委办公厅印发《关于开展“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动实施方案的通知》、《皖北煤电集团党委关于开展“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动实施方案的通知》、《皖北煤电集团公司纪委关于开展纪律处分执行情况专项检查暨坚决纠正和防止执行不到位问题的通知》。　　

最后，公司党委副书记、纪委书记、工会主席李治龙对招贤矿业党风廉政建设工作提出五点要求：一是加强全体党员干部的理论学习，特别是党的基础知识应知应会内容，要充分利用党委中心组学习、党支部学习会等方式深入学习，并适时进行抽查测试。二是纪检委员要充分发挥作用，多关注思考、支持开展纪检工作。三是在做好党风廉政基础工作的同时，要创新载体，打造招贤特色。四是要组织开展好“严强转”专项活动，重点整治“推诿扯皮、不愿担责”、“责任往下推、板子往下打”和“口号喊得震天响，行动起来轻飘飘”这三项内容。五是完善干部考核机制，使之更具有时效性和针对性，促进干部履职尽责。