面对全岩大断面巷道，在顶板层间距不稳定的情况下，主动深入井下现场解决生产难题，大胆创新，探索施工新方法、新途径，仅用1个月的时间就完成了工作面调整、安装、回收、移交，为今后的全岩大断面切眼施工积累了宝贵经验；推行“安全程序化——菜单流程式安全管理模式”，大力实施安全高效作业，2023年圆满完成了全年掘进计划进尺任务。这些都是掘进一部二队队长卢大岭带领大家共同做出的成绩。

义无反顾投身煤矿

“千米井下，巷道幽暗，干煤矿太险太苦。”2005年，26岁的卢大岭在亲朋好友的不理解中，义无反顾的投入了踏上了煤矿的这片热土，成为千千万万煤矿建设者中的一员。

最初的煤矿环境不如现在优越，卢大岭的第一份岗位是前岭煤矿综掘部的掘进工，第一次走向工作岗位，面对全新的工作环境，身材不算高大的卢大岭在职工中格外显眼，大家都以为这个年轻人不会坚持下去，但是倔强的卢大岭在心中无数遍的跟自己说“我一定能行”，他凭着不屈的学习韧劲，每天多干、抢着干，学习巷道掘进、巷顶支护，掘砌技术。

凭着一份执着与热忱，短短3个月，卢大岭就成为了一名“掘进通”，2005年7月当上了大班长，这一干就是6年，他的进步被大家看在眼里，因工作出色，敢拼好学，2011年8月卢大岭被推荐为队长职务。尽管卢大岭知道这个队长不好当，但不肯服输的他毅然接受了挑战，在井下跟班时，他和工人一起，淌一身汗水，滚一身煤屑，哪里有困难，哪里有危险，哪里就有他的身影，在井下有时一呆就是一整天。2013年9月，卢大岭来到任楼煤矿支援掘进工作，2015年-2018年，卢大岭带领的这支队伍转战在昌恒、振义、麻地梁等矿，为集团公司的掘进事业做出了突出的贡献。

附下身子甘当孺子牛

2018年12月，卢大岭带领的掘进一部二队来到了招贤矿业，对卢大岭来说，不仅是角色的转换，更是一个挑战。下过井的人都知道，井下不仅煤尘大、温度高，还伴随着一定的危险，卢大岭对工程质量的把控达到了严苛的程度，即使是迎头掌子面的一个技术规范达不到要求，他都会查出问题所在，记录每一次缺陷，13年的掘进队长工作，记录本记满了十几本，枕边的技术书籍也换了一本又一本。他说，每记录和整改一次问题，就把缺陷的发生和解决办法都记录下来，以此为告诫今后避免发生同类问题，在卢大岭的带领下，该队施工工程质量标准化大幅度提高。

为充分调动职工的主观能动性，卢大岭实行了班组全程现场落实管理模式，在工作中严格落实了各项安全管理规章制度，制订了“主动抓安全、尽心履职责、提高执行力、落实全过程”的工作要求，推行“安全程序化——菜单流程式安全管理模式”。作为队长，卢大岭不仅埋头抓具体工作，还注重学习，努力学习领会习近平总书记关于安全生产重要论述，学习安全生产基本知识，提高自身对安全理念的理解认同，提高自身对安全生产工作的认识。在安全生产方面重现场、重落实，有效地管控班组现场工序，现场施工前，对当班的作业环境、设备状况、工作线路存在的风险辨识进行巡回排查，对当班承担工作的重点、难点、危险点做到了如指掌，心中有数，充分做好各类风险预判和应对措施。及时发现并整改生产过程中的安全隐患，按照标准严格规范职工的工作程序和作业流程，最大限度地减少个人行为的盲目性和随意性。对工作过程中的每一道工序进行确认，规范员工的作业行为，做到防患于未然，坚决做到不安全不生产。

掘进一部二队现在的作业地点是四采区2306带式输送机回风联巷，干的是6.9米X4.5米的断面。卢大岭每天进入作业区都会根据每个人的专长进行分工。一进工作面，卢大岭就用随身携带的瓦斯检测仪测量工作面的瓦斯浓度，确认没问题后再用钢钎敲帮问顶。他还专门检查了风钻、锚索钻机等工具是否完好。“还得看看顶板空不空顶。”他叮嘱当班工友，“空顶容易诱发顶板事故，必须先打锚杆后掘进，不能嫌麻烦。”

卢大岭常告诫职工：“在井下工作就是与危险做斗争，必须处处小心、步步谨慎，啥时候都要紧绷安全这根弦。”他还主动承担起了队长安全管理分包的责任，实施区队安全管理分包制度，明确责任，优奖劣罚，提高班组长的责任心，做到了精细管岗、管人、管心、管事、管物，向精细化管理迈进。

掘进一部二队现有职工63人，党员1人，在卢大岭的带领下，通过狠抓现场安全管理，创建示范工程，促进安全生产标准化水平稳步提升。这个队在施工+980m带式输送机大巷期间达到安全快速掘进，2022年10月份建成全矿第一个智能化掘进工作面，一级安全生产标准化掘进工作面通过集团公司验收。这个队通过持续摸索、优化，大断面岩巷综掘主推“两掘一修台阶式施工法”，做到平行作业最大化、人员配置最优、工序衔接最佳、工作效率最高，不断挖掘岩巷快速掘进作业线潜能。在全矿树立起一面“岩巷主力军”旗帜，多次荣获矿“先进区队”殊荣。

以矿为家舍小家顾大家

卢大岭对自己的工作有着满腔热忱，在顾小家还是顾大家的两难选择中，卢大岭选择了后者。他始终保持着率先垂范的好作风，带班走在前，收工他在后，他说“职工心中都有一杆秤，谁干多谁干少大家都明白，我不能让大家戳我脊梁骨，我多干点我心安，大家都看着我，如果我自己都不干，队伍还怎么带”。

生活中，卢大岭把家里的事情都推给了妻子，孩子上学需要人接送，他没时间陪伴，妻子病了，他只能委托父母帮忙照顾，他满脑子里想的就是工作，把青春无私地奉献给了矿山，用扎实的工作作风与顽强的毅力，为矿井的高质量发展贡献着全部的精力。他坚持把科技创新和安全生产标准化提档升级相结合，让创新为安全生产标准化增添亮点。在材料方面，创新出随皮带机移动料架，不仅解决物料防冲捆扎问题而且还减少地锚的施工，减少了工人劳动强度、提高了工作效率。巷道由于大坡度下山施工，在材料架下方端头加装了防止物料下滑挡板，防止物料窜出伤人；在电缆吊挂方面，采用了顶板电缆勾吊挂，日常掘进过程中始终保持距迎头不大于20m，不但保证了电缆不落地而且保证电缆一次性按照标准吊挂，确保巷道管线吊挂美观；在二运电缆及喷雾水管吊挂方面，掘进一部二队采用自制吊挂钩吊挂在二运侧方并每隔5m采用扎带进行固定，保持管线吊挂平整、牢固。此外，掘进一部二队还优化掘进工艺，按照掘进过程中风、水、注浆、排水管路必须跟头的要求，在皮带机尾部制作安装了水泵托架，实现了机尾、水泵的同步前移；通过优化现场作业流程，实现了掘进与支护的无缝切换，既节省了人力物力，又提高了工作效率，提升了安全生产标准化创建效果。通过持之以恒严抓安全生产标准化建设，安全生产标准化提档升级促进了生产效率大幅提升。

“在困难的条件和艰巨的任务面前，职工队伍经受住了考验，不仅锻炼了队伍，而且涌现了很多创新点，展现了良好的精神风貌。我们将带领干部职工继续打造出更多、标准更高的亮点工程，努力做到进尺一米、达标一米，做到日常动态达标，为公司安全生产标准化工作再做新贡献。”掘进一部部长卢满义说。

梅花香自苦寒来、宝剑锋从磨砺出。劳动模范这个荣誉的背后凝聚着卢大岭的辛勤和汗水。他带领掘进一部二队全队干部职工勇立潮头，高唱大风，奋战在地心深处，他们拼搏不止，积极进取，朝着更加辉煌的目标迈进，不愧为一支“岩巷主力军”队伍。