招贤矿业始终坚持以人为本发展理念，在推动企业发展的同时，大力推进地面生活设施建设，加快矿区美化亮化工程建设进度，着力打造绿色矿山、幸福家园。建设19层公寓楼，统一采购家具以及窗帘、床上用品，无线网络全覆盖，员工可拎包入住，并引入专业化物业管理团队为员工提供入户式保洁服务，还安装了智能化自动密码门锁给，让员工少了忘带钥匙进不了门的烦恼，给员工带来了方便。

但近几年来，一些员工的工作单位或岗位发生了变动，部分宿舍存在不同单位员工混住的情况，因作息时间不同，可能会彼此影响休息。而且因为人员变动，有的房间人调走了，就宽松一些；有的房间增加了，就相对拥挤。为了使房间分配更科学合理，改善员工的住宿条件，让员工住得更好，招贤矿业成立领导小组，组织人员对公寓楼住宿情况进行了排查，首先是把超标准住房的房间给予清退并责令整改，然后结合目前各单位住宿情况，从生产一、二线到地面机关单位的顺序，按照单位住房相对集中、住宿人员作息尽量一致、少搬少动且高效的原则，对房间进行再分配，并督促各单位做好房间分配、住宿人员组合搭配等工作，确保把房间分配得更加科学合理，还要向员工讲清楚原因和政策。

为保证岁末年初和搬房间期间员工思想稳定，公司组织宣讲人员，深入各单位班前开展本次宿舍房间再分配的政策解读和宣讲，让员工认识到公司开展房间再分配是为了解决之前因宿舍管理不细致造成的遗留问题，使员工住宿更加公平、房间分配更加合理，让员工能住得更好、更舒心，从而赢得员工的理解和支持，保证能够顺利、高效地做好房间调整工作，把各项影响降到最低。

经过工作人员的精心组织，目前房间调整方案已经制定，即将开始有序搬房。据了解，本次宿舍调整，工作人员做了大量细致工作，已经把需要搬房间的人数尽可能地减到最低，但是，搬迁肯定会给员工带来一些不便，公司充分考虑这一情况，经公司研究，对本次需要搬房间的员工给予当天50元的免费就餐券补贴，把贴心的关怀体现在每一个细小的工作环节，让员工搬房间更情愿、住得更舒心。