早谋划早部署早行动，力促掘进攻坚开门红。招贤矿业2306工作面为1304（外）工作面的接替工作面，工作面设计储量480万吨，是招贤矿业2023年生产接替的主要工作面，被集团公司列入A类管控工作面。为了扎实做好2306工作面掘进攻坚工作，确保安全生产有序接替，2月2日下午，招贤矿业组织召开专题会议，安排部署2306工作面掘进攻坚工作，公司领导陈秀友、华海洋、赵振中、苗现华、鲁绪旺、秦庆举及各专业副总师领导，职能科室、生产一二线单位负责人及班队长参加会议。

会上，与会人员就安全、高效做好2306工作面掘进攻坚进行交流讨论。各单位负责人、班队长就做好2306工作面掘进工作、技术管理、安全管理、安全监管、需要公司协调解决的工作困难及相关服务工作提出意见和建议；公司副总师以上领导结合2306工作面实际情况及各单位提出的意见和建议，就做好2306工作面相关工作作出安排和部署。

公司党委书记、董事长陈秀友参加会议，并对做好2306工作面掘进攻坚工作提出要求。各单位要高度重视2306工作面掘进攻坚工作，形成月兑现、周兑现机制，定期召开专题研究部署2306工作面掘进工作，认真梳理工作困难和问题，科学设计工作方案、措施等，压实安全主体责任，强化责任担当，高质量做好各项工作。要成立以董事长、总经理为组长，各分管领导为副组长、各单位负责人为成员的2306工作面掘进攻坚工作专班，明确工作职责，工作任务，压实安全责任，加强组织领导，保障各项工作安全、有序推进。

陈秀友强调，要结合矿井实际情况，进一步强化技术保障、系统保障、机制保障、协调保障、制度保障，为2306工作面安全、顺利完成掘进攻坚工作提供有力保障。强化技术保障。加强技术管理，创新工艺工序，持续提升技术专业水平，为2306工作面安全掘进工作提供技术保障。强化系统保障。加强内部系统、外部系统管理，抓好基础性工作，超前谋划工作计划、工作任务，对标做好各项工作。强化机制保障。干部职工要提高站位，养成良好的职业、敬业精神，用更高格局和思维考虑各项工作，切实形成一体化安全管理体系。强化协调保障。各分管领导、各部门要各负其责，加强交流与协作、凝心聚力、共克困难，全力以赴完成2306工作面掘进攻坚工作。强化制度保障。完善奖惩机制，以奖为主，职工需要激励也需要压力，进一步激发职工工作热情，确保2306工作面掘进攻坚工作决策、部署落地见效，为矿井工作面安全、顺利接替提供坚实保障，推动矿井实现高质量发展。